干貨│淺析工商管理類6個小專業(yè)就業(yè)前景
工商管理類的專業(yè)方向主要有：工商管理、市場營銷、會計學、財務管理、國際商務、人力資源管理、審計學、資產評估等。
下面我們詳細為大家介紹一下工商管理類的相關專業(yè)。
1、工商管理
這里所說的工商管理，是工商管理大類下面的一個專業(yè)。是大學里最常見的一個專業(yè)，開設的院校也很多，報考的人數(shù)也多。這個專業(yè)一般指工商企業(yè)管理，主要研究的是企業(yè)的經營戰(zhàn)略制定和內部行為管理兩個方面。用通俗的話來說，工商管理就是一門研究怎樣辦好企業(yè)，管好企業(yè)的專業(yè)。
工商管理專業(yè)的特點：涉獵廣泛，從營銷到財務，到相關法規(guī)，從個體技能到領導團隊都有相關課程，為畢業(yè)生成長為一個管理者打下了理論基礎。但同時由于這個專業(yè)學的東西太多，財務、人力資源、企業(yè)管理、貿易、甚至法律，都涉及到了，也就難免只學皮毛。
學習工商管理對學生的數(shù)學、英語等水平都有一定要求。畢業(yè)生將在各種組織中發(fā)揮協(xié)調作用，因此要有良好的組織能力、協(xié)調能力、人際溝通能力等。
該專業(yè)普通大學生畢業(yè)后工作不好找，即使找到了也很難真正的對口。但從另一方面講，工商管理專業(yè)學的東西很多，就業(yè)面也廣，可以從事很多方面的工作，人力，營銷，物流，金融，會計等都可以，可以從自己的興趣出發(fā)，選擇自己喜愛的方向進行學習與發(fā)展。
2、市場營銷
市場營銷也是一個就業(yè)比較容易的專業(yè)。主要培養(yǎng)具備管理、經濟、法律、市場營銷等方面的知識和能力，能在企、事業(yè)單位及政府部門從事市場營銷與管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。市場營銷更多的是一門實戰(zhàn)學問，需要從業(yè)者具有較強的應變能力、溝通能力及較強的分析力、判斷力。
就業(yè)方向：
市場營銷專業(yè)畢業(yè)后的主要擇業(yè)方向是銷售類和市場類的工作。銷售類前期可能會辛苦一點從一個普通的業(yè)務員開始，慢慢積累經驗建立自己的客戶群，業(yè)績突出的話可以提升到主管或銷售經理，然后再向總監(jiān)或者分公司負責人去發(fā)展。
市場類主要以市場策劃為主，負責公司市場調研、分析、針對市場制定適合的銷售策略及公司發(fā)展規(guī)劃。市場工作相對銷售工作的區(qū)別在于要比較穩(wěn)定些，底薪會比較高一些，但是一般沒有提成，只有獎金。
3、會計學
會計是各用人單位必不可少的工作崗位，用通俗的話來講，如果將企業(yè)比作一部行駛中的汽車，會計學就如同這部汽車的儀表盤，需要將汽車運行過程中的情況，如速度、發(fā)動機轉速、油量、水溫等直觀地表現(xiàn)出來。會計專業(yè)就是要將企業(yè)運行各個方面的數(shù)據(jù)通過各種報表反饋出來。
在大學里，會計學專業(yè)學生主要側重學習加工和披露企業(yè)財務信息的本領，以及如何運用財務信息進行企業(yè)的相關經濟決策?；A課主要包括數(shù)學、計算機、英語等等，也包括入門級的財務會計、公司理財、市場營銷和管理學。專業(yè)課一般包括中級財務會計、高級財務會計、成本與管理會計、審計、稅法與稅務會計、財務報表分析等等。
這個專業(yè)要求學生比較細心、耐心，對數(shù)字要敏感，學習期間還要考取會計從業(yè)人員資格證書，助理會計師證。
1、內資企業(yè)：需求量大，待遇、發(fā)展一般。
2、外企：待遇好，學得專業(yè)。
3、會計師事務所：工作強度比較大，尤其是四大會計師事務所。小所和外資大所的待遇差別很大。
4、理財咨詢：方興未艾的陽光職業(yè)。
5、公務員、教師：比較穩(wěn)定。
4、財務管理
通俗點來說，會計是研究怎么算錢的，財務管理是研究怎么花錢的。“如果你更喜歡思考如何使用一筆錢，如何從銀行貸到款，如何讓企業(yè)少花一點錢，那么去學財務管理。如果你更喜歡踏踏實實，仔仔細細地核算每一筆業(yè)務，那么去學會計專業(yè)。”
從大學本科階段的學習來看，這兩個專業(yè)絕大部分的課程是一樣的。但是財務管理專業(yè)略偏重于管理，而會計專業(yè)更側重于具體的會計處理方法。做財務管理人員不但要懂會計，而且要比一般的會計要求更高，所以財務管理專業(yè)畢業(yè)的學生做會計沒有問題;會計專業(yè)也學財務管理，高級的會計往往也主要從事財務管理工作。
任何單位都需要財會人員，但一個人要成為高級的財會人員，就非常不容易。在我國，除了大中型企業(yè)，財務管理人員的工作大部分也是屬于會計工作，所以也需要持證。財務管理專業(yè)的學生，在校期間至少要把“會計從業(yè)資格證”考出來。如果將來想從事銀行證券等領域需要理財規(guī)劃師、資產評估師等資格證，在房地產從事評估專業(yè)的需要工程評估師等資格證。
可以到政府機關和事業(yè)單位從事會計核算、財務管理等工作;到會計師事務所、審計事務所等中介機構從事審計、資產評估、管理咨詢等工作;到銀行、投資公司、證券公司等金融機構從事財務分析、投資分析、資本運作等工作。不管具體從事哪個方向的財務工作，都要爭取向高端發(fā)展，要做專業(yè)和資深人士。低端的財務人員幾乎遍地開花，而高級財務人才卻始終是行業(yè)內的緊缺人才。
5、人力資源管理
人力資源管理，主要學習方向包括人力資源規(guī)劃、培訓與開發(fā)、招聘與配置、薪酬管理、績效管理、勞動關系管理、職業(yè)生涯規(guī)劃、人員素質測評等。
對于一個企業(yè)來說，是極為重要的工作領域。人力資源管理分六大模塊：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理。通俗點就是：管職位、管招募、管培訓、管工資、管福利、管勞動合同。
培訓與開發(fā)是很有前途的職業(yè)，前提是自己要有很深的知識積累與行業(yè)經驗。此模塊的就業(yè)方向有兩個。一是做培訓專員、培訓主管等等，主要負責企業(yè)內部培訓。另外一個就業(yè)方向是專業(yè)的培訓講師，不過這個需要有很全面的知識與很深的管理經驗，只學人力資源管理是不夠的。
招聘與配置，就是面試官。有些企業(yè)把招聘與培訓合并在一起稱為招培專員，許多招聘面試技巧都是在工作中積累的，想要在招聘上有所作為，需要在平時的生活中就著重培養(yǎng)識人能力。
薪酬與績效是人力資源的難點，一般公司人力資源部中，薪酬績效專員的工資會比其他專員高些。
勞動關系說白了就是入職、離職、勞動糾紛處理等等，一般情況下還有社保的管理，這個往往是學人力資源的孩子們最初的工作內容，需要一定的法律常識，尤其是勞動法、社會保 障法、婦女權益保 障法等等。
專而精的HR往往很受歡迎，比如招聘經驗豐富有見解者。即便是做勞動關系方向，如果能做到為企業(yè)規(guī)避勞動風險，熟知勞動法，也會非常有前途。
6、審計學
審計學專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經濟、法律、會計和審計等方面的知識和能力，能在國家審計機關、部門及各單位內部的審計機構和社會審計組織從事審計工作以及在學校、研究單位從事教學和研究工作的德才兼?zhèn)涞母呒墝ｉT人才。該專業(yè)學生主要學習會計、審計等方面的基本理論和基本知識，受到會計、審計方法和技巧方面的基本訓練，具有分析和解決會計、審計問題的基本能力。
本專業(yè)學生畢業(yè)后可在大中型企業(yè)和跨國公司從事內部審計工作，可在政府審計機關和司法機關從事審計檢查與鑒定工作，也可在會計師事務所、律師事務所、資產評估公司等中介機構從事審計服務與咨詢工作，還可以在學校和科研部門從事教學和科研工作。
審計學本科專業(yè)的大學畢業(yè)生，目前主要從事的行業(yè)為：儲蓄信用中介、其他金融投資業(yè)、會計、審計與稅務服務業(yè)等，在這些行業(yè)入職一年左右的月平均薪資普遍在4200元及以上。
該本科專業(yè)畢業(yè)目前適合從事對口的職業(yè)有：會計、文職人員、出納員、審計員、個人理財顧問等，在這些崗位上，本科畢業(yè)生剛入職一年左右的月平均工資普遍在2600至3200元之間。
以上就是100唯爾(100vr.com)小編為您介紹的關于工商管理的知識技巧了，學習以上的干貨│淺析工商管理類6個小專業(yè)就業(yè)前景知識，對于工商管理的幫助都是非常大的，這也是新手學習財經專業(yè)所需要注意的地方。如果使用100唯爾還有什么問題可以點擊右側人工服務，我們會有專業(yè)的人士來為您解答。
本站在轉載文章時均注明來源出處，轉載目的在于傳遞更多信息，未用于商業(yè)用途。如因本站的文章、圖片等在內容、版權或其它方面存在問題或異議，請與本站聯(lián)系(電話：0592-5551325，郵箱：help@onesoft.com.cn)，本站將作妥善處理。
向客服提問工商管理課程推薦
財經專業(yè)熱門資料
財經專業(yè)技術文檔
推薦閱讀
